Lusten att leda kanske i dagens samhälle manifesterar sig genom medarbetarnas lust att verka, vilket medför att "det motiverade medarbetarskapet" kanske blir verksamhetens viktigaste konkurrensfaktor

När anställda kan utöva medarbetarskap kan ledare och medarbetare ta ett större personligt ansvar. Vilket leder till högre kvalitet - lägre kostnader - mer försäljning - mera intäkter. Beslutsvägarna blir färre och effektivare - medarbetarna blir mer självgående och ansvarstagande - gruppen blir effektivare.